UPS近来宣布，将雇佣9万至9.5万名季节性临时工，以应对自11月开端直至圣诞节的包裹事务顶峰。据悉，联合包裹2015年的职工招募人数与上一年同期根本相等。
　　
UPS快递
公司美国运营部负责人Myron Gray表明，在对顶峰期的事务进行开端预期后，公司将开端发动季节性临时工的详细招募作业，这次招聘包含许多层级和职位。新招募的全职及兼职职工将主要从事包裹处理及车辆驾驭等作业。
　　UPS快递公司首席执行官David Abney表明，为迎候2015年的圣诞事务顶峰，公司将出资新技术，改进运营能力，有用下降运营本钱，一起发动增收行动，来完成事务量和赢利的双丰收。
　　在削减本钱方面，联合包裹将经过严厉调度和削减加班等行动来完成。而永久性处理中心的拓宽，将削减对临时性分拣设备的需要，大大下降运送本钱。此外，公司还将加速推动ORION软件体系的推行步伐，经过愈加高效的运送道路削减运营本钱的支出。到2015年末，公司超越70%的投递司机都将运用ORION体系运送货品。
　　在增收方面，联合包裹方案对于B2C包裹事务向个人客户征收节日包裹附加费。
　　此外，公司于上一年推出的“控制塔”体系将在2015年的圣诞顶峰降临之际，对公司全体运能、收入收益等进行有用管控。